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L’immagine dello psicologo

L’immagine dello psicologo (Manieri 1983)   Flavio Manieri ha condotto nel 1983 una ricerca su un campione di 300 soggetti di livello sociale e culturale medi, metà residenti al centro-nord e metà al centro-sud Italia. Il fine era di indagare il giudizio dei soggetti rispetto all’immagine che essi avevano della figura del medico, dello psicologo […]

Leadership, Creativity & Innovation: Introduction

Leadership, Creativity & Innovation in small and medium Enterprises   Abstract A preliminary effort was made to integrate the mediating role of the intrinsic motivation approach to understanding the sources of innovative behavior in a business environment. According to previous researches, supervisor developmental feedback has predictive power for innovative behavior. In this research we suggested that […]

Il dibattito tra Psicologia e Counseling

Il dibattito tra Psicologia e Counseling Premessa: l’Ordine degli psicologi della Lombardia (OPL) ha avviato un’iniziativa tesa a favorire la trasparenza dell’offerta formativa e la standardizzazione dei criteri di valutazione della stessa da parte degli psicologi che intendono formarsi alla psicoterapia. Il punto critico sta tuttavia nel paragrafo d.8 della “carta etica” nel quale si […]

Surveying Psychology’s Public Image

Surveying Psychology’s Public Image (Wood, Jones, Benjamin 1986)   La prima ricerca pubblicata sull’immagine sociale dello psicologo apparve nella rivista “American Psychologists” nel 1948 da Guest. Gli studenti del college della Pennsylvania intervistarono le persone nella loro città natale durante le vacanze di Natale, una sezione dell’indagine mise a confronto i risultati rispetto a 5 […]

The Public Image of Psychologists

The Public Image of Psychologists (Weeb, Speer 1985)   Nel 1983 appare ci sia un sentimento generale dell’immagine pubblica della psicologia come relativamente povera e/o in declino, tanto che tra i capi nel settore, quattro dei cinque candidati per la presidenza APA  hanno citato l’immagine pubblica come la loro maggior preoccupazione. Tuttavia l’evidenza empirica di […]

La figura del Counselor

La figura del Counselor   Il Counseling è oggi una professione d’aiuto tipica di una società molto mobile e competitiva, e il counselor è la figura esplicativa di tale attività. Si è appena affacciata in Europa e la sua figura è una mediazione tra l’analista psicologo e la persona bisognosa d’aiuto, quindi più vicina all’ambito […]

Ricerche sull’immagine dello psicologo e della psicologia

Ricerche sull’immagine dello psicologo e della psicologia nella letteratura   I risultati delle ricerche condotte in mezzo secolo negli Stati Uniti sull’immagine dello psicologo (Perussia, 1994) appaiono uniformi nonostante presentino alcuni limiti di affidabilità, validità e rappresentatività. Emerge da un lato, una certa contraddittorietà di fondo vissuta dalla società verso la professione di psicologo e, […]

Il Counseling come attività di supporto allo sviluppo globale dell’individuo

Il Counseling come attività di supporto allo sviluppo globale dell’individuo     Il counseling organizzativo si forma sulla base dell’esperienza del counseling individuale, inteso come azione d’aiuto al singolo per ottenere un orientamento comportamentale in differenti ambiti  (scolastico e lavorativo, familiare e di coppia, sanitario, inerente allo stress ambientale…).     Il primo obiettivo del […]

Qualche cenno sulla professione di psicologo

L’Immagine dello Psicologo: qualche cenno sulla professione di psicologo   Gli studenti di psicologia (Crocetti, Cucino, Maiorano, Stampa 2008) non studiano approfonditamente le norme fondamentali che regolano l’esercizio della professione, in quanto tutti i  corsi di laurea hanno uno scarso contenuto giuridico e sono orientati allo svolgimento di incarichi che comporteranno l’assunzione di responsabilità verso […]

Gli sviluppi del Counseling

Gli sviluppi del Counseling   Oggi il counseling è uno strumento di consulenza individuale ampiamente usato come pratica di supporto allo sviluppo delle persone anche negli ambienti organizzativi (counseling organizzativo), in risposta al crescere della complessità e delle difficoltà ambientali. Le capacità richieste e gli ambienti lavorativi cambiano rapidamente e diviene sempre più rilevante la […]